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CHARGÉ DE RECRUTEMENT (H/F)

Offre sponsorisée
À propos de l'employeur :
Clementine
Clementine

Critères de l'offre :

Contrat
CDI
Heures
Temps plein
Salaire
Non précisé
Expérience
Débutant(e) (< 2 ans)
Diplôme
Non précisé

Description de l'offre

👉Lien vers notre site internet : https://www.clementine.fr/

💬Qui nous sommes

Rejoignez Clementine.fr pour une aventure innovante et intégrez une Team déterminée à ré-invente la comptabilité !

L'innovation digitale, la satisfaction client et le travail d'équipe sont au cœur de nos priorités. 

Fondée en 2012, notre entreprise aux racines familiales propose un accompagnement complet, de la création d'entreprise à la gestion comptable, en utilisant nos propres outils tech. 

Basés à Laxou, Epinal, Paris et Marseille, nous élargissons notre présence dans toute la France pour mieux répondre aux besoins de nos clients. 

Notre fonctionnement : 

Nous proposons des conditions de travail optimales (bureaux et salle de repos agréables, open-space, flex office, salle de sieste …).

Nous fonctionnons de manière participative, favorisant la flexibilité, la communication directe entre les équipes, chacun peut participer à la mise en place d’améliorations.

Nous avons des coutumes pour les plus motivés : Séminaires, afterwork, repas d’entreprise, tournoi de babyfoot et ping pong … 

Nos formateurs ainsi que le service RH vous accompagnent pour une intégration !

Le télétravail : De 1 à 2 jours de télétravail par semaine en fonction des services, après période d’essai.

Nos valeurs

Confiance : Nécessaire dans toutes les relations, elle se construit et s’entretient à chaque instant

Simplicité : Dans toutes choses, la simplicité est l’excellence suprême 

Adaptation : Écouter puis améliorer

Avantages :

  • Tickets restaurants
  • Mutuelle
  • Remboursement des transport à 50%

🎯Vos missions

- Recueillir les besoins en recrutement de l'entreprise,

- Traiter les candidatures, sourcing et chasse,

- Suivre les processus de recrutement (préqualification, entretien physique/visio ...),

- Mise à jour des outils de suivi,

- Participer aux différents évènements en lien avec le recrutement (job dating, portes ouvertes,...)

- Création de partenariats, relation écoles...

- Entretenir et développer la marque employeur.

Votre profil

👤 Votre profil : 

- Bac +2 minimum dans le domaine des Ressources Humaines

- Une expérience dans le domaine des métiers du numérique sera un plus

👍🏻Vos qualités :

  • Adaptation et réactivité,

  • Méthodique et rigoureux,

  • Maitrise de l'outil informatique,

  • Qualités relationnelles et esprit d'équipe.

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